ランサーズが目指す「ニューノーマルな働き方」とは～ランサーズ社長・秋好陽介

秋好陽介: ランサーズ株式会社代表取締役CEO／（一社）熱意ある地方創生ベンチャー連合共同代表理事
廣瀬聡: グロービス経営大学院　経営研究科副研究科長／事務局長

グロービス経営大学院特別セミナー
「時代の変化をチャンスに変えるスキルとマインド～テクノロジーで実現する新時代の自分らしい働き方とは～」
（2020年6月16日開催／オンライン）

テクノロジーで自分らしく働ける社会創造を目指すランサーズ秋好氏。創業～株式公開（IPO）に至るまでの挑戦の軌跡、その過程における苦悩、そしてこれからの次なる挑戦、時代の変化をチャンスに変えるために必要なスキルやマインドなどをお話いただきます。（肩書きは2020年6月16日登壇当時のもの）

秋好陽介

ランサーズ株式会社代表取締役CEO／（一社）熱意ある地方創生ベンチャー連合共同代表理事

1981年大阪府生まれ。大学時代、インターネットビジネスを起こしたのち、2005年にニフティ株式会社に入社。インターネットサービスの企画、開発を担当する。この間、個人事業主と企業のマッチングサービスを発案し、2008年4月リート（現：ランサーズ）を創業。同年12月から日本初のクラウドソーシングサービス「Lancers（ランサーズ）」の提供を開始。同サービスはクラウドソーシング事業の国内パイオニアであるとともに国内最大規模を誇る。好きな場所に住み、好きな時間に働ける「時間と場所にとらわれない新しい働き方」の創出を行う。

廣瀬聡

グロービス経営大学院　経営研究科副研究科長／事務局長

慶応大学経済学部、カーネギー・メロン大学経営管理工学科（MSIA/MBA）修了。大手銀行にてデリバティブ・リスク管理・提携推進業務に従事後、米系戦略コンサルティング会社に入社し、大手金融機関や事業会社の全社/事業部戦略立案、提携戦略支援、M＆A推進プロジェクト等多数のプロジェクトに参画。その後AIG/AIU保険会社執行役員、ベルシステム24常務執行役員・共同COOを経て、2016年よりグロービスに参画。経営戦略策定とその執行の両面で豊富な経験を有する。既存事業の変革、新規事業の立ち上げ経験多数。また、危機管理面での経験も豊富。

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