現役・実務家教員

科目別担当教員紹介

人材マネジメント 講座教員

「人材マネジメント」の担当教員一覧のページです。 グロービス経営大学院では、「人材マネジメント」をはじめ様々なカリキュラムを提供しております。 グロービスのカリキュラムでは経営能力の体系的な修得のみならず、「創造と変革」を担うビジネスリーダーにふさわしい「人間力」と「志」を育むことに力を入れています。

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人材マネジメント 教員一覧

  • 市瀬　博基
    Hiroki Ichinose

    日系大手素材メーカーにて電力ケーブルの輸出プロジェクト案件を担当後、東南アジア域内統括会社にて人事/マーケティング・マネジャーを兼務しました。その後、大学で文化人類学的視点から日本企業のビジネス...

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  • 君島　朋子
    Tomoko Kimijima

    マッキンゼー・アンド・カンパニーにて、食品、通信、医薬、金融、インフラなどの各企業への戦略・組織コンサルティングに従事。その後グロービスに参画し、現在はグロービス経営大学院研究科長として企画運営...

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  • 佐藤　剛
    Takeshi Sato

    専門は組織行動学。長野大学教授を経て、2006年よりグロービス経営大学院大学に所属。 一般社団法人経営情報学会研究委員会委員長。

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  • 杉江　秋乃
    Akino Sugie

    IT、人材業界を経て、サイバーエージェント入社。急成長の同社でミッションを実現するための人材を採用し育成までを手掛ける。GEコンシューマー・ファイナンスに転じ、組織開発に従事。その後、マイラン製...

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  • 関　清志
    Kiyoshi Seki

    大学卒業後、ベンチャー企業にて人事部門を統括。その後、SIerにて組織変革、評価、次世代リーダー育成プロジェクトに従事。人材教育サービス会社にて大手通信、SIer、メーカーをはじめとする人材・組...

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  • 芹沢　宗一郎
    Soichiro Serizawa

    外資系石油会社にて、研究所の研究効率向上プロジェクト等の組織開発に携わった後、コントローラー部門で、全社予算方針策定、設備投資評価、株主レポーティング、リエンジニアリングプロジェクト等に従事。グ...

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  • 高岡　明日香
    Asuka Takaoka

    MBA修了後、マッキンゼー・アンド・カンパニー東京・フランクフルトオフィスにて幅広な戦略案件に従事したのちに、人事コンサルティング領域へ。社長の後継者計画、指名委員会支援、経営層アセスメント、取...

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  • 田中　良興
    Yoshioki Tanaka

    日系大手総合電気メーカーにて営業職を経験後、外資系飲食企業にてHRBP、C＆Bのほか経営企画など幅広く経験。その後外資系人事コンサルティングファームにてグローバル企業からベンチャー企業まで、制度...

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  • 堤　崇士
    Takashi Tsutsumi

    東京海上日動火災保険株式会社入社。企業向け損害サービス部門にて、保険事故の原因特定、損害額算定、交渉業務に従事。その後、株式会社グロービスに入社、製薬業界を中心に企業内研修やスクールを活用した研...

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  • 中田　有吾
    Yugo Nakata

    西日本旅客鉄道、リクルートマネジメントソリューションズを経て、グロービスに入社。講師サポートとコンテンツ開発に携わる。その後、組織変革の支援を行う株式会社PICコンサルティングを設立。ナレッジマ...

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  • 名藤　大樹
    Hiroki Natou

    組織・人事コンサルタント。三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社 執行役員。1998年に同社の前身である三和総合研究所に入社以降、組織改革・人事制度改革（評価・報酬等）・人材育成の領域を中...

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  • 新村　正樹
    Masaki Niimura

    株式会社ジャパンエナジー（現ENEOS株式会社）にて法務、販売に従事した後、グロービスに入社。 スクール部門、ファカルティ・コンテンツ部門、企業研修部門を経て、現在はファカルティ本部、コーポレ...

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  • 羽野 明
    Akira Hano

    コンサルティング会社代表。組織、人事、戦略、マーケティング、営業、財務など幅広い分野に従事する。グロービスマネジメントスクールおよびグロービス経営大学院では、ヒト系科目、思考系科目、マーケティン...

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  • 平康　慶浩
    Yoshihiro Hirayasu

    アクセンチュア、日本総合研究所を経てセレクションアンドバリエーション株式会社代表取締役　マネージングディレクター。人事・組織分野のコンサルタントとして、人事評価制度設計、教育研修体系設計、組織業...

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  • 廣田　元
    Hajime Hirota

    金融機関にて人事異動・新卒採用、新販売チャネル・新専門職人事制度の立ち上げ等を担当した後、広告代理店にて人事全般、管理会計、カンパニー意思決定・子会社経営支援等を担当。その後、グロービスに入社し...

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  • 三小田　実
    Minoru Mikoda

    大手商社を経てベンチャー立ち上げに参画し、管理部門責任者として経営基盤を構築。リクルートに転じた後は、GMとして事業企画と事業内人事を管掌し事業再建に貢献。事業の更なる成長に向けM&Aを選択し事...

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  • 安永 雄彦
    Yuhiko Yasunaga

    三和銀行(現三菱東京ＵＦＪ銀行)に21年間勤務し、大阪、ロンドン、東京、名古屋の各地で現場の法人営業から、本社での経営企画管理や、人事評価企画・研修から、国際業務戦略の立案にいたるまで幅広く担当...

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  • 山崎 一郎
    Ichiro Yamazaki

    早稲田大学政治経済学部経済学科卒業後、1988年4月に味の素株式会社入社。 11年間の販売、マーケティング部門での経験後、味の素労働組合、クノール食品㈱、インドネシア味の素㈱、味の素㈱東京支社...

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  • 良田　智雄
    Tomoo Yoshida

    カルチュア・コンビニエンス・クラブ（株）にて、直営店舗勤務、店長として店舗に関わる企画立案から現場のオペレーション管理や人材育成など現場の統括業務に従事。 その後、人事部にて人材の採用、労務、評...

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