「プロジェクトリーダーを任されたが、一緒に働くメンバーが自律的に動いてくれない」
「自分と年代の違うメンバーの考えていることが分からず、気を使い過ぎてしまう」
「育成の重要性は理解していても、具体的にどうコミュニケーションすればよいかがわからない」

このように感じたことのある方は多いのではないでしょうか。

特に職場でリーダーを担っている方や将来的に担う方は、日々のコミュニケーションによってメンバーを育成する必要があります。

しかし、急速にビジネスを取り巻く外部環境が変わり、働く人々の価値観も多様化している中、従来の仕事のやり方や自分の経験を持ち出すだけでは、効果的かつ納得感のあるコミュニケーションをとることが難しくなってきています。

本セミナーでは、グロービス経営大学院 副学長の田久保とともにいまの時代に求められるメンバーとのコミュニケーションについて考えていきます。また、「仕事の依頼（エンパワメント）」「進捗の確認」「フィードバック」に関して、ミニワークも交えて具体的なコミュニケーション方法について分けてわかりやすくお伝えします。

「効果的なコミュニケーションを知り、強い信頼関係を築いて良い仕事をしたい」「育成を通して、メンバーの力を最大限引き出したい」といった方に、ぜひお越しいただきたいセミナーです。多くの方のご参加をお待ちしております。