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セミナー詳細
皆さんが働く環境において、既存事業の利益率低下や市場の縮小など、環境変化は感じているものの、なかなか新規事業が立ち上がらないなどといった悩みや課題を抱いている方がいらっしゃるのではないでしょうか。
『企業変革のジレンマ』の著者である宇田川氏は、経営危機に陥った企業の再生・変革ではなく、多くの企業が直面している「穏やかな衰退」における変革の難しさに着目しました。明確な経営危機ではないからこそ、今何をすべきかが明確になりずらく、変革がなかなか進まない…「変革」という文脈に限らず、なかなか組織や人が動かない、といった課題に対して自分自身は何ができるのか。
「穏やかな衰退」に気が付き、手を打たなければと思ってはいるものの、なぜ変革が進まないのか。「穏やかな衰退」が起きている要因や、変革が進まない理由はどこにあるのか。
著者の宇田川氏と、これまで事業会社において企業経営・事業経営を手掛けてきた野本氏とともに、考えていきます。
ご自身が感じている組織の課題解決や、新規事業の立ち上げにおける壁に対して、1人のビジネスパーソンとして、リーダーとして、次の行動につながるヒントが得られる場となれば幸いです。
多くの方のご参加を、お待ちしております。
著書：企業変革のジレンマ 「構造的無能化」はなぜ起きるのか（著者：宇田川 元一氏）
スケジュール
第1部 講演：宇田川 元一氏（15分）
第2部 対談：宇田川 元一氏 × 野本 周作氏 × 田久保 善彦（35分）
第3部 質疑応答（20分）
※セミナー中にご案内する専用サイトに質問を入力いただきます。
■参加費：無料
お申込み期限について
一般の方（受講経験のない方、グロービス学び放題ご利用の方）は、【開始1時間30分前】までにお申し込みください。グロービス経営大学院の受講生・卒業生は、マイページより開始時間直前までお申込み可能です。ログイン情報は、開催直前にメールでご案内いたします。
※なお本ページも開始1時間30分前にクローズとなります。
本セミナーはグロービス経営大学院の講座(クラス)ではございません。講座(クラス)にご興味がある方は、ぜひ別途開催している「体験クラス＆説明会」にもご参加ください。体験クラス&説明会のお申し込みはこちら。
一般の方（受講経験のない方、グロービス学び放題ご利用の方）
グロービス受講経験のある方
スピーカープロフィール
宇田川 元一氏Motokazu Udagawa
経営学者／埼玉大学 経済経営系大学院 准教授
1977年、東京都生まれ。立教大学経済学部卒業後、同大学大学院経済学研究科博士前期課程修了。明治大学大学院経営学研究科博士後期課程単位取得。早稲田大学アジア太平洋研究センター助手、長崎大学経済学部講師・准教授、西南学院大学商学部准教授を経て、2016年より埼玉大学人文社会科学研究科（通称:経済経営系大学院）准教授。 専門は、経営戦略論、組織論。 対話を基盤とした企業変革について研究を行っている。また、大手企業やスタートアップ企業における企業変革やイノベーションの推進に関するアドバイザーとして、その変革を支援している。
近著に『企業変革のジレンマ── 構造的無能化はなぜ起きるのか』（日経BP 日本経済新聞出版）、その他著書に『他者と働く──「わかりあえなさ」から始める組織論』（NewsPicksパブリッシング）、『組織が変わる── 行き詰まりから一歩抜け出す対話の方法2 on 2』（ダイヤモンド社）がある。 2007年度経営学史学会賞（論文部門奨励賞） 日本の人事部「HRアワード2020」書籍部門最優秀賞受賞（『他者と働く』）
野本 周作氏Shusaku Nomoto
株式会社ローランド・ベルガー プリンシパル
慶應義塾大学理工学部管理工学科卒業。グロービス経営大学院経営研究科経営専攻（MBA）修了。新卒で松下電工（現・パナソニックホールディングス）に入社、リサーチャー・社長のスピーチライターを務める。その後、欧州系戦略コンサルティングファームのローランド・ベルガー、BtoCサービス企業２社を経て、上場外食企業で執行役員・COO・CEOを務め、赤字脱却やコロナ禍における生き残りを先導し、2023年9月に退任後、10年ぶりにローランド・ベルガーに復職。ターンアラウンドやトランスフォーメーションなどを担うRPT（Restructuring, Paformance improvement, Transformation）チームのコアメンバー。
モデレータープロフィール
田久保 善彦Yoshihiko Takubo
グロービス経営大学院 副学長
慶應義塾大学理工学部卒業、修士（工学）、博士（学術）、スイスIMD PEDコース修了。株式会社三菱総合研究所を経て、現在グロービス経営大学院副学長として企画・運営業務・研究等を行なう傍ら、グロービス経営大学院及び企業研修におけるリーダーシップ開発系・思考科目の教鞭を執る。経済同友会幹事、経済同友会・規制制度改革委員会副委員長（2019年度）、ベンチャー企業社外取締役、顧問等も務める
著書：『ビジネス数字力を鍛える』（ダイヤモンド社）、『社内を動かす力』（ダイヤモンド社） 共著：『志を育てる』、『グロービス流 キャリアをつくる技術と戦略』、『27歳からのMBA グロービス流ビジネス基礎力10』、『これからのマネジャーの教科書』、『人的ネットワークづくりの教科書』（東洋経済新報社）、『MBAクリティカル・シンキングコミュニケーション編』（ダイヤモンド社）ほか多数。
